冬季风多雨少、天寒物燥，古代节日、大型举止集结，用火用电用胸襟加多，一向是火警高发更加是重特大火警多发期。按照天门市安闲出产委员办公室印发的《全市冬春火警防控管事计划》,劳动处决计从本日起至2025年3月(天下“两会”终了) ,正在全处机闭展开冬春火警防控管事。同意计划如下：

　　以习新期间中国特征社会主义思思为向导，周旋黎民至上、性命至上，弥漫认清冬春季候苛刻火警地势，永远周旋“抓大防幼、标本兼治”管事规矩，紧盯中心地方，聚焦致灾 成分，高出要害人群，精准发力、重拳除患，多措并举、归纳 施策，刚强防备较大以上及有影响的火警变乱爆发，为全市经 济社会成长营造优异的消防安闲境遇。

　　1.紧盯消防安闲中心单元展开隐患集结料理。侯口应急办要加大监视抽查和专项检讨力度，辖区消防中心单元所有检讨一遍。对属于职员麇集地方、高层筑设的中心单元，采纳交叉检讨、专家检讨、错时检讨等办法，升高危机隐患排查质料。设置中心单元囚禁职员职守造，一一精确中心单元囚禁职守人，落实职守倒查轨造，加紧危机隐患整改。

　　2.紧盯迥殊敏锐地方展开隐患集结料理。对养老福利机构，教授部分对学校、校表培训机构，卫健部分对医疗 机构、托育机构、医养贯串地方、宗教地方，展开悉数排查整饬。按照职责分工展开消防检讨，激动隐患整改，催促单元落实主体职守，实践分级分类囚禁。

　　3.紧盯混杂策划地方展开隐患集结料理。对厂中厂、园 中园、“三合一”等出产、仓储、物流地方，多产权、多业主商市集，“商改住”“住改商”等商住混杂楼，正在筑工程工地等展开摸排，实践归纳料理。

　　4.紧盯“九幼地方”“打扮加工厂所”展开隐患集结料理。 劳动处平常唆使下层气力，常常性展开排查。要贯串都会更新、老旧幼区归纳整饬、老旧厂房更新改造等管事，展开九幼、打扮加工等地方消防办法晋升工程。要将消防安闲纳入乡下强盛紧急实质，主动改良乡下九幼和打扮加工厂所消防水源、消防通道、电气防火等消防安闲条款，实行安置联网型或独立式感烟探测器、可燃气体报警器、轻便自愿喷水灭火设 施等早期火警报警和灭火装配，晋升人防物防技防秤谌。

　　5.紧盯中心行业范围展开隐患集结料理。服从“三管三必 须”恳求，对本行业体例企业，餐饮、住宿、造品油流利等策划主体。 各社区（农队）、处直单元对管束(应用)公寓楼、货仓等举行消防安闲排查，防御“灯下黑”。

　　6.紧盯栖身地方展开隐患集结料理。各社区（农队）、处直单元唆使下层气力，对城乡住民幼区等展开专项排查，中心纠治电动自行车违规停放充电、锁闭、淤塞疏散通道、安闲出口、消防车通道等习性性消防违法行动，机闭住民展开逃生硬散练习，宣称冬春季用火用电用油用气和逃生自救常识。

　　1.岗亭职员职守不落实的题目。未依法精确消防安闲职守人、管束人及其职责。消防值班职员不会熟练操作 办法配置。微型消防站队员不行实时有用途置初起火警。

　　2.防火隔离不彻底的题目。筑设地下与地上片面、住所与 非住所片面未按模范举行防火隔离。防火隔墙、防火卷帘、防 火门等防火隔离办法缺失或者损坏。楼梯间、前室常闭式防火 门常开。门窗孔洞、竖向管道井每层楼板处封堵不紧密。

　　3.疏散通道不流畅的题目。疏散通道、安闲出口数目不够 或者被紧闭、淤塞、占用。职员麇集地方正在门窗上设备铁栅栏、 防盗网、告白牌等影响逃生和灭火赈济的繁难物。专擅更动筑 筑构造，正在疏散通道、安闲出口违规设备“门禁”,窒碍职员 疏散通道。

　　4.违规存放易燃易爆危境品的题目。职员麇集地方违规使 用、积蓄易燃易爆危境品。群租房、市集市集、施工工地等场 所违规堆放易燃可燃物品。劳动麇集型企业出产车间等地方超 量存放易燃易爆原原料或者半造品。

　　5.消防办法损坏停用的题目。火警自愿报警体例停用或者 不行寻常运转。自愿喷水灭火体例、防火卷帘、呆板防排烟等 消防办法不行寻常联动。消火栓、自愿喷水灭火体例不行寻常 供水。

　　6.违规电气焊和施工功课的题目。电气焊功课职员无证上 岗。违规应用明火，动火施工无审批。买卖或应用时刻，违规 动火动焊功课。施工时刻未落杀青场照应职员，未提前清算可 燃杂物和落实安闲防护办法。混杂出产策划地方中各单元动火 施工不申诉、不审批，不见告其他单元等。

　　7.电气配置应用、线途敷设不模范的题目。用电安闲 管束轨造不完竣、不落实；未装备专业电工、未按法则按期检 测电气线途和配置。电缆井、管道井封堵不紧密、强弱电线设 置未隔离。电气线途敷设不模范、用电负荷逾额、未设短途保 护装配、私拉乱接电线、应用无证、“三无”电器产物等题目。

　　8.电动自行车违规停放充电的题目。电动自行车停放正在筑 筑门厅、楼梯间、共用走道以及地下室半地下室等室内大家区 域。停放身分与四周可燃物未落实防火办法。采纳“飞线”、入户等办法违规充电。员工全体宿舍内停放电动自行车。

　　9.宣称教授培训不到位的题目。检讨整改隐患、扑救初起火警、机闭职员疏散、展开宣称培训本事不够。员工不相识当地方火警危境性，不会报警、不会灭火、不会逃生等题目。

　　10.平时消防安闲管束不庄苛的题目。不决期展开筑设 消防办法检测和爱护保重，并完备正确纪录。不决期展开防火 检讨察看，并如实注册申诉。未实时整改排除隐患题目，并落 实安闲防备办法。

　　1.高出行业管束职员，晋升囚禁履责本事。冬春火警防控 时刻，要分行业、分批次机闭展开消防安闲管束培训，将消防安闲分担指点、相干管事职员纳入培训限造，谙习操作消防功令规则、行业消防准绳模范，深化消防表面底子，晋升向导单元展开消防管事的本事。

　　2.高出中心岗亭职员，培养消防安闲理解人。要服从行业管束职责，加紧电气焊岗亭职员安闲培训，庄苛持证上岗。要加紧燃气应用、察看职员培训，普及安闲常识，模范操作规程。要展开电气岗亭安闲培训，模范电器产物的安置、应用、维保、检测。主管部分要催促单元展开新员工岗前培训，落实消防掌管室值班员、微型消防站队员按期培训，常常性展开消防练习，操作消防安闲常识，晋升应急管理本事。

　　3.高出独居白叟等迥殊群体，晋升安闲防备认识。要以独居白叟、留守儿童、残疾人、 心灵繁难等职员为中心，不断展开冬季入户消防闭爱举止。要动态更新迥殊群体底数清单，要精准上门提示冬季用火用电安闲，帮帮排查危机隐患，完竣邻里守望、互帮帮扶机造。

　　(一)落实行消联动，打许多元共治全体战。要服从“三管三务必”规矩，加紧行业囚禁职守，中心落实“ 四个一次”办法：要机闭一次危机研判，贯串本行业冬季特性，剖释近年来冬春时刻火警易发多发范围、虚亏症结，探究提出 改善偏见。要召开一次发动安放会，精确职责、精确职守，倒排工期，依时饱动。要举行一次部分斟酌，针对繁复高出题目，机闭中心行业部分专题斟酌，健康结合检讨、协同料理机造。要展开一次约说指引，对火警高危机地方的消防安闲职守人、管束人举行指引说话，激动主体职守落实。

　　(二)落实消地联治，打好隐患料理“组合拳”。要深化贯彻落实中办、国办《闭于进一步晋升下层 应急管束本事的偏见》相闭恳求，设置完竣消防管事机闭、消防管束机造，将消防管事融入下层“多网合一”归纳网格管束 和下层归纳司法管事。要悉数唆使居(村)民委员会、物业供职企业以及网格气力，深化末了消防管束，采纳归纳整饬办法 消重危机，确保安闲。

　　(三)落实警消联防，打好危机隐患歼灭战。要不断深化“警消互帮”管事机造，激动公安派出所加紧 消防囚禁。要排查梳理中心囚禁“九幼地方”清单，将消防监 督司法模块嵌入公安组织警综平台，模范公安派出所消防检讨、 整改、司法、移交等顺序，造生长效机造。要设置“一长一警一员”队列，每个派出所精确一名分担消防管事副所长、一名 专(兼)职消防民警和一名定点接洽消防监视员，按期展开考 评、培训、随同见学，造成底子共筑、资源共享、安闲共治管事格式。

　　(四)落实防消联勤，打好消防宣称攻势战。要加快饱动防消联勤管事，依托消防赈济站、当局专职消防队、消防文员等气力，展开防火察看检讨，杀青防灭火管事深度交融。天下、全省“两会”时刻，消防部分要加紧值班值守，正在中心地方和部位前置气力巡防照应，做好应急管理各项计划。

　　(五)落实防消联帮，打好消防宣称攻势战。 要弥漫愚弄各级各样媒体，平常展开消防宣称“五进”举止， 要采纳大伙喜闻笑见的办法，教授指挥大伙操作安闲用火用电用气、安闲燃放烟花炮竹常识和火警自救逃生常识。要唆使下层网格气力，逐户上门张贴“家庭防火消防安闲提示”海报，引 导住民展开“三清三闭”(清算楼道、阳台、厨房可燃杂物，离 人闭上电源、火源、气源)。正在主流媒体开设隐患曝光台，按期 曝光庞大火警隐患，通过议论监视倒逼隐患整改。

　　(一)安放唆使阶段(本日起至2024年11月19日)。各社区（农队）、处直单元要同意细化计划、召开发动安放集会，精确职职守务、细化管事办法，全体安放、平常唆使。

　　(二)机闭实践阶段(2024年11月20日至2025年天下“两 会”终了)。各社区（农队）、处直单元服从计划确定的主意和职责，悉数展开冬春火警防控管事，按期机闭研判调整，展开排查检讨， 确保火警地势不断稳固。

　　(三)总结验收阶段(2025年天下“两会”终了至3月底)。机闭检讨验收，总结阅历做法，改善短板弱项，固化管事效果，完竣防备化解消防安闲庞大危机长效机造。

　　(一)升高政事站位。各社区（农队）、处直单元要加强“四个认识”,固执“四个自傲”,做到“两个爱护”,凿凿担负起防备化解 庞大安闲危机的政事职守。要贯串实践同意实践计划，精确工 作职责，展开冬春火警隐患排查整饬管事。

　　(二)深化机闭指点。各社区（农队）、处直单元要刚强贯彻落试验紧急指示心灵，站正在兼顾成长和安闲的高度，升高政事站位，把做好冬春火警防控管事举动目前爱护社会稳固局势 的紧急职责。市安办将设置健康按期斟酌、状况传递、结合执 法等机造，“查、改、治”一体化饱动，打造当局主导、部分互帮、下层齐抓共管、全员主动插手的消防安闲“共管共治共 筑共享”新成长格式。

　　(三)正经赏罚饱动。侯口街道劳动处安办将采纳“四不两直”明查暗 访或异地交叉互查等办法展开督导检讨，兼顾纳入地方安闲出产和消防管事考试察看实质。服从《中心行业体例火警函告实 施宗旨(试行)》相干法则，对管事不落实、办法不得力的，实时发出倡议函、督办单，激动落实题目整改。